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班主任經(jīng)驗介紹

來源:網(wǎng)絡(luò) 2009-08-28 10:16:38

智能內(nèi)容

  每個班主任性格氣質(zhì)各異,觀點學(xué)識不同,可以說,各有所長,各有千秋,就像我們平常說的那樣,條條大路通羅馬。德智體美勞全面發(fā)展的教育要一致,方法可以多種多樣,八仙過海,各顯神通。我今天就在這兒班門弄斧一回,把我的班主任經(jīng)驗抖落抖落,在家在一起工作那么多年了,那些大熟話,那些假大空的東西,講起來也沒多大意思,我們還是實在一些,花頭少一些,如果能對諸位有所啟發(fā),則吾愿足亦。

  首先,甭管怎么說,你得把學(xué)生的位置擺擺正,書上說的,學(xué)生是教育的主體,一點不錯,學(xué)生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你細細地去找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉。你先得把學(xué)生研究透,各個年齡段,各個層次的學(xué)生生理、心理特點都不一樣,你要知道他做些啥、想些啥,怎么讓他接受你的教導(dǎo)。軍法有云:知已知彼,百戰(zhàn)不殆。要針對學(xué)生的特點,設(shè)身處地的以他能夠接受的方式進行啟發(fā)引導(dǎo)。其實,學(xué)生到學(xué)校來,誰都想成為好學(xué)生,他們對老師充滿了尊敬和依賴。只不過因為智力的差異和自制力水平的不同,導(dǎo)致學(xué)生良莠不齊,我們就要區(qū)別對待,好比有的人,他是種田能手,你非要讓他去鉆研高尖新技術(shù),怎么可能呢?不要高尖新技術(shù)沒研究成,搞成個心理不健康就麻煩了,所以要因材施教,教師的心態(tài)要放寬一些,任意拔高要求無異于拔苗助長,得不償失。小孩子小,在嚴格要求的同時,盡量多鼓勵他們,多表揚他們,這就要求班主任在批評和表揚的時候掌握好火候,并盡可能多地讓學(xué)生愛到贊揚,讓他們感受到成功、感受到學(xué)習(xí)的樂趣,形成良性循環(huán)。我們一年級有個學(xué)生,好打架,批評了幾次都不管用,我想,看這樣子油鹽不進了,不能做小炒,我給他加把糖吧,我就讓他去找好事做,比如幫同學(xué)把掉在地上的橡皮撿起來呀,幫老師拿作業(yè)本呀,撿撿地上的紙呀等等,每做一件好事,我就給他帶一朵紅花,這一下子,他也沒時間打架了,天天找好事做,一天要帶好幾朵紅花,我再在班上一表揚,同學(xué)們一羨慕,他就天天樂滋滋地像換了一個人。

  教育的方式方法要靈活多樣。說一句話,可以有多種說法,可以使人跳,也可以使人笑,對學(xué)生的教育,也要多動腦筋,多想方法?梢允菄绤栔肛(zé),也可以是熱情贊揚,可以是春風(fēng)化雨式的循循善誘,偶爾也可以沖冠一怒為后生,但怒氣傷肝,只能偶一為之,就像人吃藥有抗藥性一樣,發(fā)火的次數(shù)多了,打個不恰當(dāng)?shù)谋扔,就好比那黔之驢,他也就不怕你了。去年開學(xué)的進修,我們六(一)班的孫小虎跟人打架,我那發(fā)火的勢子可大了,簡直是聲色俱厲。我一把把他推到我的沙發(fā)上坐下,我自己站著,我真是流著淚把我的希望、我的失望統(tǒng)統(tǒng)倒出來,我又責(zé)怪自己沒教好他,說得他泣不成聲,從那次直到畢業(yè),再也沒給我添過屁瘺,還常常主動幫我做工作,找調(diào)皮的學(xué)生談話。

  我今年帶的一年級,我給他們編兒歌唱,編童話故事講給他們聽,規(guī)范他們的行為,培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)。我隨口編的童話、兒歌、都淺顯易懂,活潑有趣,學(xué)生喜歡聽,喜歡唱,也容易接受,效果不錯,二個多月下來,任課老師們反應(yīng)課堂紀律呀什么的還不錯,比較穩(wěn)定。

  我覺得對高年級學(xué)生不妨民主一些,他們成熟一些,能力強一些,有什么事可以和他們商量商量,班主任要空出時間來,多找他們談?wù)勑摹⒄f說話。有時候可以不擺老師的架子,像朋友那樣和學(xué)生相處,讓學(xué)生感受到你的善意,你對他的關(guān)心和愛護,學(xué)生就樂于聽你的,樂于幫你,樂于不給你添麻煩。這些感情投資,比等到學(xué)生犯錯誤大罵一頓效果要好些,學(xué)生能夠接受你。實際上,學(xué)生從一年級開始,始終在老師嚴格的教育中,隨著青春期的到來,自我意識的覺醒,他已經(jīng)不把你的教育當(dāng)回事了,有的學(xué)生保持沉默,有的學(xué)生無所謂,甚至有的學(xué)生還會產(chǎn)生逆反心理,我們不妨換個角度試試看,做他的知心人,做他的好朋友,換一種口氣,換一種說法,效果會更好。

  還有,我覺得我們做教師的說話、動作,也就是言行舉止要小心一些,別忘了你正是那些孩子的榜樣,他們時刻在眨巴著小眼睛看著你、模仿著你呢!為什么各個老師帶出來的學(xué)生不一樣,好多學(xué)生不僅讀書、寫字像你,你細細看去,連他們說話、動作、神態(tài)都有點像你呢!所以,你必須站得直,坐得正,衣服要整潔,扣子要扣齊。許多年來,我堅持和學(xué)生一起做操,當(dāng)學(xué)生喊我老師好的時候,我總是面帶笑容地回一句“你好”,這些雖然是小事,我有我的想法,我覺得這本身就是對學(xué)生的引導(dǎo),是無聲的教育,說到無聲的教育我想再發(fā)揮幾句,中國畫講究布白,你看那一張大紙,只了了數(shù)筆,留下了許多空白的地方,讓人遐想,讓人感悟,多美呀!還有那句話,叫“于無聲處聽驚雷”,在班主任工作中,關(guān)于運用布白、無聲,也能受到很好的效果,有些話,你可以不要用語言說,用你的眼睛,用你的手勢,用你的心去說,甚至你可以什么也別說。如果你要讓學(xué)生安靜下來,你一般不要敲著桌子大喊大叫,硬壓下學(xué)生的聲音,那樣也許會收到暫時的效果,但學(xué)生的心根本沒靜下來,是聽不進你講的話的。你走在走廊里、站在講臺上,穩(wěn)穩(wěn)的、靜靜的,學(xué)生會受到你情緒的影響,他們也會變得安靜而沉穩(wěn),別忘了,你先煩燥,學(xué)生會更煩燥,在高年級,我曾教過學(xué)生入靜生智法,效果不錯。

  班主任工作許許多多,如班干部的培養(yǎng)啦,班集體良好風(fēng)氣的形成啦等等都很重要。在班集體良好風(fēng)氣的培養(yǎng)上,我推薦給大家一個好法子,我試過不錯,就是讓人人都行動起來,都去找別的同學(xué)談話,如果誰犯了錯誤,先是同座找他談,再是組長找他談,再不就班干部找他談,談來談去,犯錯誤的同學(xué)還等我找他談呢,早已經(jīng)服服帖帖了。班主任是人不是神,他只有一個頭,一雙手,他還有很重的教學(xué)工作要做,就要發(fā)揮全體同學(xué)們的積極性,大家來管理班級。在班干部的培養(yǎng)上,我的感受是要做好指導(dǎo),放開手腳,你可以先和他們講清要求,明確職責(zé),讓他們各負其責(zé),你就要充分信任他們,讓他們一步一步,逐漸能獨立工作,要學(xué)會放權(quán),千萬不能大包大攬,那樣非累死你不可,就怕累死也不討好。我們現(xiàn)在一年級的衛(wèi)生值日,我已經(jīng)不太用勁去管了,我把那個權(quán)力的象征:刻的小紅花交給了兩個勞動委員,誰打掃得好,勞動委員給誰帶小紅花,為了得到小紅花,小家伙們忙得熱火朝天。

  我再說一件有趣的事,我?guī)У纳弦粚卯厴I(yè)班,全班一半以上都是班干部,一呢,我想讓更多的人得到鍛煉的機會,二呢,能更好地培養(yǎng)他們的自主管理能力,還有一個想法沒對學(xué)生說,你想啊,一個班大部分是班干部,大部分就都是好學(xué)生,還要管啥呢?我記得曾在班上設(shè)助教、設(shè)圖書館館長,還有專管飲水機的,我還要那個學(xué)習(xí)頂差的胡茂華做我的教練呢,五花八門,學(xué)生去管別人,也會懂得如何被別人管,頭上帶個帽子,責(zé)任心重些,自尊心強些,班里一有事,給這些班干部們開個會,一帶動,就形成氣候。

  雜七雜八拉扯了這么些,不知道對大家有沒有用途?實際上,班主任工作就在這點點滴滴、細細碎碎之中,有些看不見,有些看得見,有的說出來了,更多的事忘了。我想,只有努力一些、多學(xué)一些、勤勉一些、耐心一些,班主任工作才會以越做越順手。我希望能常常得到各位老師的幫助和指點。

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