在這些高校中，有些高校的民企就業(yè)率甚至是國(guó)企就業(yè)率的兩倍。例如，云南大學(xué)的國(guó)企就業(yè)率為22.79%，而民企就業(yè)率為46.48%；北京航空航天大學(xué)的國(guó)企就業(yè)率為22.33%，民企就業(yè)率為39.52%；山東大學(xué)的國(guó)企就業(yè)率為23.45%，國(guó)企就業(yè)率為39.14%。

　　而在這中間，華為、京東、騰訊、阿里巴巴等大型民營(yíng)企業(yè)成為名校畢業(yè)生最為青睞的工作選擇。例如，東南大學(xué)2018屆畢業(yè)生任職于世界500強(qiáng)企業(yè)人數(shù)最多的是華為技術(shù)有限公司，就業(yè)人數(shù)263人，武漢大學(xué)2018屆畢業(yè)生就業(yè)人數(shù)排名第一的也是華為，為211人。

　　畢業(yè)于廈門大學(xué)的王東陽(yáng)在接受記者采訪時(shí)表示，“相比國(guó)企，我更傾向于去民企就業(yè)，畢業(yè)后我在網(wǎng)易當(dāng)一名編輯，坐標(biāo)杭州。雖然我的專業(yè)是國(guó)際政治專業(yè)，但是我覺得畢業(yè)后不能局限于此。年輕人需要用更加開放地眼光面對(duì)世界，加上我對(duì)電子產(chǎn)業(yè)感興趣，所以我選擇了網(wǎng)易作為踏出學(xué)校的第一步。”

　　年薪超10萬(wàn)元，用人單位滿意度均超90%

　　在眾多的數(shù)據(jù)中，“薪資水平”可以說(shuō)是大學(xué)生和家長(zhǎng)們最關(guān)心的一點(diǎn)。

　　不久前，一份《第十六屆中國(guó)大學(xué)生最佳雇主調(diào)研綜合報(bào)告》顯示，國(guó)內(nèi)大學(xué)生平均期望薪資8431元/月，也就是年薪100092元。其中，大學(xué)生期望薪資排名前三位的依次是北京、上海、南京，平均期望薪資分別為12992元/月、12070元/月、9771元/月。可以看出，年薪10萬(wàn)元已經(jīng)成為廣大大學(xué)生的現(xiàn)實(shí)期待。

　　記者根據(jù)報(bào)告梳理發(fā)現(xiàn)，不少名校畢業(yè)生的年薪都超過(guò)了10萬(wàn)元。

　　在這其中，北京航空航天大學(xué)2721名被調(diào)查畢業(yè)生的平均年薪為15.31萬(wàn)元；北京理工大學(xué)有超過(guò)兩成的本科生年薪在15萬(wàn)元以上，近五成碩士畢業(yè)生年薪超過(guò)15萬(wàn)元，七成以上博士生年薪超過(guò)15萬(wàn)元；電子科技大學(xué)2018 屆本科生初始年薪平均為10.6萬(wàn)元，其中年薪8萬(wàn)元及以上的比例為67.63%。上海交通大學(xué)本科生平均月薪為10358.5元，研究生平均月薪為11580元。

　　對(duì)于這一批新畢業(yè)的大學(xué)生，用人單位是否滿意呢？記者統(tǒng)計(jì)了26所公開相關(guān)數(shù)據(jù)的一流高校發(fā)現(xiàn)，所有高校畢業(yè)生的用人單位滿意度均超過(guò)90%。例如，西安交通大學(xué)用人單位滿意度為100%，滿意度較高的高校還有山東大學(xué)為99.23%，中南大學(xué)為99.08%，南開大學(xué)為98.87%。

　　畢業(yè)生們對(duì)于自己的“出路”滿意嗎？記者梳理發(fā)現(xiàn)，在29所公布相關(guān)數(shù)據(jù)的一流高校中，畢業(yè)生對(duì)于自己的就業(yè)情況滿意的人數(shù)占比為七成到九成不等。在這其中，有5所高校就業(yè)滿意度不到80%，8所高校滿意度在80%到90%區(qū)間。其中，“就業(yè)能力滿意度”最高的學(xué)校是中國(guó)人民大學(xué)，為98.74%。

　　而在這個(gè)就業(yè)季，學(xué)校成了大學(xué)生找工作的“神助攻”，不少同學(xué)通過(guò)校內(nèi)途徑就可以找到滿意的工作。例如，天津大學(xué)53.34%的畢業(yè)生通過(guò)校內(nèi)各種途徑找到了心儀工作；北京大學(xué)36.75%的同學(xué)通過(guò)校園渠道找到工作；浙江大學(xué)32.33%的學(xué)生通過(guò)學(xué)校發(fā)布的招聘信息找到工作，14.48%的學(xué)生通過(guò)學(xué)校組織的招聘會(huì)找到工作。

　　不久前，“95后找工作不問(wèn)工資”“95后秒辭”等話題登上了熱搜，與80后、90后相比，95后的就業(yè)觀念更加開放多元，對(duì)于就業(yè)去向的考量，更有主見。

　　畢業(yè)于湖南大學(xué)的康晨陽(yáng)目前在天津一家國(guó)企工作，她表示，自己畢業(yè)沒(méi)有選擇在北京工作，主要是考慮北京房?jī)r(jià)太高等現(xiàn)實(shí)因素，她對(duì)于目前的工作十分滿意。

　　談到自己找工作的過(guò)程，康晨陽(yáng)認(rèn)為學(xué)校給予自己的幫助很大。“大四找工作時(shí)也有些焦慮，不過(guò)老師讓學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐把經(jīng)驗(yàn)寫成文檔分享給我們，之后我發(fā)現(xiàn)學(xué)校有一個(gè)專門推送就業(yè)信息的網(wǎng)站，里面工作種類很豐富信息也很全，并且輔導(dǎo)員也在年級(jí)群里發(fā)各種各樣的招聘信息，我的工作就是在學(xué)校老師的幫助下找到的”。

　　不少大學(xué)生認(rèn)為，名校畢業(yè)生的“光環(huán)”在求職時(shí)或許能作為一個(gè)敲門磚，但是在工作之后還是能力的較量。王東陽(yáng)認(rèn)為，不管是企業(yè)還是事業(yè)單位，大家更重視的是畢業(yè)生的工作素養(yǎng)和心理素質(zhì)。在各種單位的面試中，他發(fā)現(xiàn)考試主要集中在畢業(yè)生的職業(yè)技能和心理抗壓能力方面，不管是企業(yè)還是事業(yè)單位，主考官通常喜歡用壓力測(cè)試的方式來(lái)考量畢業(yè)生。

　　對(duì)此，北京大學(xué)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心主任張莉鑫建議，大學(xué)生應(yīng)當(dāng)理性地選擇職業(yè)方向。“一是放寬視野，多關(guān)注京外和傳統(tǒng)熱門行業(yè)之外的機(jī)會(huì)，特別是結(jié)合國(guó)家戰(zhàn)略發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域，在時(shí)代發(fā)展中謀求借力和支持；二是理性選擇，從自身的興趣和能力出發(fā)進(jìn)行定位和選擇，增強(qiáng)長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展的持續(xù)性和穩(wěn)定性”。（記者 葉雨婷 實(shí)習(xí)生 耿孟泳貞）